7月21日下午，太原市委人才办主任丁会英、市委组织部人才一科科长张晓磊一行8人组成调研小组深入蓝泰总部开展万柏林区人才工作调研活动。蓝泰集团董事长邓永红全程陪同，并向丁主任和各位领导详细介绍了蓝泰集团发展情况。

作为省市区关注的一家大型物业管理和城市服务专业化企业集团，蓝泰集团成为此次人才工作调研的企业之一。

下午四点，丁主任一行轻车简从来到华润大厦T3-9层蓝泰集团总部，沿着集团总部文化走廊，集团董事长邓永红亲自向丁主任和各位领导详细介绍了蓝泰创立20多年以来的发展历程、企业文化、资质荣誉、设施设备、经营现状、人文活动、校企合作以及党建引领等方面的情况，赢得了丁主任和各位领导的肯定和称赞。

座谈会上，集团董事长邓总详细汇报了蓝泰集团公司省校合作工作进展。蓝泰集团始终坚持以人为本、人才优先的发展战略，努力打造学习型团队、学习型企业。构建了以“入职培训、上岗培训、转正培训、再教育培训”为内涵的四级培训体系，形成了管培生培养、储备干部培训等人才发展模式，成为各大高校就业基地。

    2022年1月13日，蓝泰集团被授予万柏林区大学生就业创业基地、万柏林区技能服务人才培养基地。目前，已与山西省中医药大学签约，为其附属医院提供专业的物业保洁服务；与太原城市职业技术学院学院签约，共建物业管理订单班和物业专业综合实训室，提供专业课程教学方案和物业管理专业讲师，为订单班学生安排顶岗实习、就业，推动产教融合实习实训基地建设。

视察结束后，丁主任对蓝泰集团多年以来在省校合作、人才培养等方面作出的贡献表示肯定，并勉励蓝泰集团再接再厉，继续努力，引领企业向更高质量发展，为全方位推进区域高质量发展提供源源不断的人才保障。

蓝泰集团董事长邓永红对来司调研的领导表示诚挚的欢迎和衷心的感谢。他表示，省校合作，搭建了产教融合的平台，蓝泰集团将进一步拓宽合作方式和内容，不断推动蓝泰集团校企合作走在全市前列，为城市建设和区域经济发展作出更大的贡献。