12月31日上午，市人社局职建科科长高宏、就业促进科科长薛夏、太原市公共就业中心主任刘建军及太原市人事考试中心主任张国华等一行来到蓝泰集团总部进行深入调研。

集团董事长邓永红亲自接待了各位领导并为大家详细介绍了公司的发展历程、经营模式及企业用工情况，同时带调研组参观了公司办公区域、专业培训室。人社局领导表示，蓝泰在行业领域上均是典范，上级领导也给予了高度评价。蓝泰集团也将努力发挥就业培训优势，精心打造劳务品牌，努力提高劳动者就业质量。

座谈会上，就人力资源政策、企业人才培训等方面进行了座谈交流。人社局领导提出，鼓励企业成为省级劳动品牌力，并在此基础上建设国家级劳务品牌基地；合理规范建立企业自主评价机构；就职培训、普惠式培训等人力资源相关政策进行宣贯，对今后的合作指引方向，为下一步的落实和后续发展奠定了基础。

人社局领导表示，蓝泰在行业领域上均是典范，上级领导也给予了高度评价。蓝泰集团也将努力发挥就业培训优势，精心打造劳务品牌，努力提高劳动者就业质量。